Du bist Schüler und suchst einen Praktikumsplatz um erste Erfahrungen in einem regionalen Betrieb zu sammeln? Du möchtest erste Eindrücke von Berufsfeldern sammeln, die Dich interessieren?
Dann ist ein Praktikum bei uns genau das richtige für Dich! Bei uns kannst Du in verschiedenen handwerklichen und kaufmännischen Berufen erste Erfahrungen sammeln und Dir einen Eindruck vom Berufsfeld machen.
Dein Karriereweg bei barghorn
Dein Praktikum
Sammle erste Erfahrungen und lerne unser Unternehmen und Ausbildungsberufe kennen
Du bist Schüler und suchst einen Praktikumsplatz um erste Erfahrungen in einem regionalen Betrieb zu sammeln? Du möchtest erste Eindrücke von Berufsfeldern sammeln, die Dich interessieren?
Dann ist ein Praktikum bei uns genau das richtige für Dich! Bei uns kannst Du in verschiedenen handwerklichen und kaufmännischen Berufen erste Erfahrungen sammeln und Dir einen Eindruck vom Berufsfeld machen.
Dein Karriereweg bei barghorn
Dein Fahrplan
Die Eckdaten
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Praktikumsdauer
1 bis 3 Wochen
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Praktikumsort
Brake
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Start
Jederzeit möglich
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Bewerbungsfrist
Keine – buche jetzt Deinen Platz
Das bringst du mit
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Alter
14 bis 17 Jahre
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Geschick
Gespür für handwerkliche Aufgaben
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Fitness
Körperliche Belastbarkeit
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Zahlenaffinität
Mathematisches Grundverständnis
Du erhältst
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Einblick
in einen Beruf deiner Wahl
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Erfahrung
direkt aus der Praxis
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Nachweis
als Praktikumszeugnis
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Chance
auf einen Ausbildungsplatz
#barghornschweißtzusammen
Prima Klima der Barghorn-Familie
Du gehörst von Anfang an zur großen barghorn-Familie und kannst Dich aufgehoben fühlen in einem warmherzigen und lockeren Betriebsklima. Teamgeist und ein freundschaftliches Miteinander sind ein großes „Plus“ in Deinem Arbeitsalltag. Überzeuge Dich selbst vom Klima in der barghorn-Familie.
Ehrliche und Positive Fehlerkultur
Entscheidungsfreude entsteht bei uns aus gegenseitigem Vertrauen und dem Wissen, auch einmal Fehler machen zu können. Wir fördern deshalb eine positive und stets ehrliche Fehlerkultur, in der Fehler offen kommuniziert werden und gemeinschaftlich an den besten Lösungen gearbeitet wird.
Echte Teilhabe am Erfolg
Unser Erfolg ist das Ergebnis des Könnens und der Leidenschaft unserer Mitarbeiter. Deshalb ist es für uns selbstverständlich, Dich am Gewinn und Kapital des Unternehmens zu beteiligen und die Leistung jedes Einzelnen besonders zu würdigen. Nicht willkürlich sondern nach verbindlichen Regelungen.
Führung, von Mensch zu Mensch
Führen von Mitarbeitern heißt für uns, sich für Menschen zu interessieren, ihnen zu helfen sich zu entwickeln, ihr maximales Leistungspotenzial zu erreichen und sie anzuregen, vielleicht etwas höher zu streben, als sie es selbst für möglich halten. Kurz: Wir suchen den Ausgleich zwischen Fördern und Fordern.
